Сектор з питань запобігання та виявлення корупції Управління ДСНС України у Чернівецькій області (далі - Управління) створений з метою запобігання проявам корупції в Управлінні та його структурних підрозділах на місцях.
Сектор є структурним підрозділом Управління ДСНС України у Чернівецькій області. Його керівник підзвітний начальнику УДСНС України у Чернівецькій області та підзвітний і підконтрольний начальнику відділу власної безпеки та протидії корупції ДСНС України.
Основними завданнями сектору є:
- участь у забезпеченні реалізації державної політики у сфері профілактичної діяльності з питань боротьби з корупцією, хабарництвом, зловживанням службовим становищем та іншими правопорушеннями з боку осіб рядового і начальницького складу та працівниками управління і підпорядкованих підрозділів, пов'язаним з виконанням службових обов'язків;
- здійснення заходів, спільно з правоохоронними органами, спрямованих на захист та забезпечення безпеки посадових осіб Управління і підпорядкованих підрозділів;
виявлення й попередження, самостійно або спільно з правоохоронними органами, фактів злочинних дій, корупції, зловживання службовим становищем та інших правопорушень особами рядового і начальницького складу та працівниками Управління і підпорядкованих підрозділів, забезпечення всебічної і об'єктивної перевірки та внесення пропозицій щодо реагування на них;
- здійснення заходів, спрямованих на запобігання корупції, зловживання службовим становищем та інші правопорушення особами рядового і начальницького складу та працівниками Управління і підпорядкованих підрозділів, усунення чинників, що допускають можливе їх виникнення;
- участь у попередженні проникнення до кадрового складу Управління і підпорядкованих підрозділів осіб, які мають злочинні наміри, розроблення заходів, спрямованих на вдосконалення перевірки кандидатів, що підлягають призначенню на посади;
- участь у проведенні заходів контролю за організацією захисту інформації з обмеженим доступом в Управлінні;
- здійснення заходів контролю за дотриманням особами рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих підрозділів норм чинного законодавства.
Сектор відповідно до покладених на нього завдань:
- за дорученням керівництва ДСНС України в межах компетенції представляє інтереси ДСНС України у державних та правоохоронних органах;
- у межах компетенції бере участь у проведенні службових розслідувань та перевірках у підпорядкованих підрозділах Управління;
- у межах компетенції надає керівництву Управління пропозиції щодо вдосконалення роботи підпорядкованих підрозділів;
вивчає та погоджує повторний прийом на службу до Управління раніше звільнених осіб;
- бере участь в організації профілактичної роботи серед осіб рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих підрозділів, спрямованої на попередження фактів порушення режиму таємності, втрати спеціальної та оперативної техніки, зброї, боєприпасів, документів суворої звітності;
- бере участь у розгляді звернень юридичних і фізичних осіб з питань, що належать до компетенції Сектору;
- отримує та аналізує інформацію про можливі протиправні дії щодо осіб рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих підрозділів, їх близьких родичів та самостійно або за участю правоохоронних органів розробляє відповідні заходи протидії;
- здійснює інформаційно-аналітичну роботу відповідно до поставлених завдань і функцій та веде відповідний облік отриманої інформації;
- узагальнює та вдосконалює роботу із запобігання корупції та службових зловживань в Управлінні та в підпорядкованих підрозділах, розробляє та надає керівництву відповідні пропозиції;
- готує проекти документів для прийняття управлінських рішень з питань безпеки та запобігання проявам корупції;
- бере участь у проведенні комплексних перевірок роботи підпорядкованих підрозділів управління у межах компетенції Сектору, організовує цільові перевірки з окремих питань службової діяльності;
- бере участь в організаційно-кадрових заходах з метою оцінки ділових якостей осіб рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих підрозділів;
- надає у межах компетенції пропозиції щодо притягнення до відповідальності осіб, винних у здійсненні правопорушень та осіб, що грубо порушили накази ДСНС України;
ініціює перед начальником Управління питання щодо надсилання запитів посадовим особам підпорядкованих підрозділів управління, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери ДСНС України, для отримання документів й необхідної інформації, консультацій, висновків фахівців, спеціалістів інших державних органів з питань, що потребують спеціальних знань, потрібних для виконання покладених на Сектор завдань і функцій;
- залучає, за рішенням керівництва ДСНС України, фахівців підпорядкованих підрозділів Управління, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери Управління ДСНС України, для вирішення покладених на Сектор завдань;
- за результатами проведених службових розслідувань і перевірок вносити на розгляд керівництва Управління пропозиції щодо застосування заохочень або стягнень до осіб рядового і начальницького складу та працівників;
- користується інформаційними та телекомунікаційними системами та засобами зв'язку, транспортом та іншими технічними засобами Управління;
- створює й використовує в інтересах безпеки управління локальні інформаційні системи;
- має право на безперешкодний доступ на об'єкти, території, приміщення підпорядкованих підрозділів управління, підприємств установ та організацій, які перебувають у зоні відповідальності Управління ДСНС України, за службовим посвідченням;
- у порядку, визначеному чинним законодавством, має право отримувати від осіб рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих підрозділів письмові пояснення та отримувати необхідну документацію;
- бере участь у проведенні процесуальних дій та інших заходів в Управлінні і підпорядкованих йому підрозділах, за погодженням з відповідними правоохоронними органами;
- має право запрошувати осіб рядового і начальницького складу та працівників Управління і підпорядкованих йому підрозділів до службових приміщень Сектору для опитування з метою отримання необхідних відомостей з питань, віднесених до компетенції Сектору;
- вносити керівництву Управління пропозиції щодо захисту законних прав та інтересів осіб рядового і начальницького складу та працівників.